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Para a realização da admissão e contratação de um funcionário, é preciso que o profissional de Departamento Pessoal siga o procedimento correto para que não fique nenhuma pendência para trás. No entanto, existem prazos que devem ser cumpridos, seja eles em relação ao tempo de seleção e contratação junto ao Recursos Humanos, seja eles no prazo de efetivação dessa admissão. Um dos prazos que deve ser cumprido de acordo com a lei é a admissão dentro de alguns dias após o candidato apresentar os seus documentos ao Departamento Pessoal. No vídeo abaixo explicamos qual o prazo máximo de admissão após a apresentação dos documentos. Leia mais: Como fazer a admissão e contratação de funcionários?
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Uma das tarefas quase que obrigatórias de profissionais da área de Departamento Pessoal é realizar a admissão e contratação de funcionários para uma empresa. Esse processo pode ser um tanto burocrático, mas a notícia boa é que você pode seguir e delinear um padrão para que o processo fique muito mais simplificado e intuitivo com o tempo. No vídeo abaixo você verá uma aula completa sobre como fazer a admissão e a contratação de funcionários. Assista ao vídeo. Leia mais: Como funciona o som da letra "R" em espanhol?
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